Infosys、​専門職採用試験を​一時延期—​不正疑いで評価手続きを見直し

インドIT大手のInfosysは、スペシャリスト・プログラマーおよびデジタル・システムズ・エンジニア職向けの採用試験を一時的に延期した。社内の説明によれば、評価過程で複数件のなりすましや受験時の不正行為が検出されたため、当該試験を中断し、関係する候補者には延期の連絡を行ったという。延期された試験の日程は最終調整後に改めて応募者へ通知される予定だとしている。

詳細な不正の手口や関与者数、既に内定を出している候補者への影響については現時点で公表されていない。 今回の措置は大手IT企業に共通する採用チャネルの脆弱性を浮き彫りにした。オンライン評価や外部業者を介した試験運営が一般化する中で、本人確認や試験監督の仕組みが追いついていない面がある。

採用の遅延は候補者の流動性やプロジェクトの人員計画にも波及するため、Infosys側は不正防止策と新スケジュールの両面で迅速な対応を迫られている。採用マーケット全体でも信頼回復のための透明な手続きと説明責任が問われる局面だ。 背景として、政策運用や現地実務の差分が最終的な収益性に影響しやすいため、一次情報の確認だけでなく、現場ヒアリングを含めた検証が重要です。